Los líderes que quieran crecer en su liderazgo necesitan prestar una atención especial a diez factores: intencionalidad, propósito, valores, talentos y habilildades, ambiente, paradigmas, disciplina, siembra de semillas, fracasos y ejecución. Un enfoque equilibrado de todos estos factores y una actitud siempre abierta al aprendizaje fomentarán en él un desarrollo saludable y producirán un resultado natural destinado a causar un fuerte impacto: el crecimiento.

Leaders that want to grow in their leadership need to pay special attention to ten factors: intentionality, purpose, values, talents and skills, environment, paradigms, discipline, sowing seeds, failure, and execution. A balanced ap­proach to all of them and a learning attitude will foster a healthy development and a natural and impactful result: growth.